: Опубликовано: 17 марта 2015

Положение о волонтёрском отряде «Дорогой добра»

Настоящее Положение устанавливает основы регулирования волонтерской деятельности молодежи г.Сельцо, определяет направления деятельности волонтеров, возможные формы поддержки добровольного движения.

I. Общие положения.

1.1.Волонтёрский отряд – это подростковое объединение добровольцев, участвующих в творческой, социально полезной, социально значимой деятельности.

Городской отряд волонтеров создаётся с целью создания условий для развития и реализации организаторского, творческого и интеллектуального потенциала социально-активных подростков.

1.2.Отряд создан и действует на основании добровольности, самоуправления и равноправности его членов.

1.3.Участником отряда может стать любой человек, который поддерживает цели и задачи отряда и ориентирован на ценности общества.

1.4.Член отряда может оставить членство по собственному желанию, или быть исключенным по решению общего собрания волонтерского отряда за действия, которые несовместимы с идеями и принципами добровольчества.

1.5.Работа волонтерского движения осуществляется в свободное от учебного процесса время учащихся.

1.6. Ключевые понятия, используемые в положении:

Волонтерство (добровольчество) - это добровольное принятие обязанностей по оказанию безвозмездной помощи.

Волонтеры (добровольцы) - граждане, осуществляющие благотворительную деятельность в форме безвозмездного труда в интересах благополучателя, в том числе в интересах благотворительной организации.

Безвозмездный труд - бесплатный, неоплачиваемый труд.

Благополучатели - граждане и юридические лица, получающие благотворительную помощь.

II. Цели и задачи.

Цели: формирование у детей и подростков гражданственности, патриотизма, милосердия посредством реализации социальных и трудовых инициатив, содействие личностному всестороннему развитию.

Задачи:

- Воспитание у молодежи активной гражданской позиции, формирование лидерских и нравственно-этических качеств, чувства патриотизма и др.

- Вовлечение молодежи в проекты, связанные с оказанием социально-психологической и социально-педагогической поддержки различным группам населения.

- Поддержка инициатив молодежи в реализации программ профилактической и информационно-пропагандистской направленности.

III. Ведущие принципы деятельности отряда.

- Добровольность – никто не может быть принужден действовать в качестве добровольца, добровольцы действуют только по доброй воле.

- Безвозмездность – труд добровольцев не оплачивается, добровольцы оказывают безвозмездную помощь и осуществляют безвозмездную работу.

- Ответственность – добровольцы, взявшие на себя ту или иную работу – принимают на себя личную ответственность за ее качественное выполнение и доведение до конца.

- Уважение – добровольцы уважают достоинство, особенности и культуру всех людей.

- Равенство – добровольцы признают равные возможности участия каждого в коллективной деятельности.

- Самосовершенствование – добровольцы признают, что добровольческая деятельность способствует их личному совершенствованию, приобретению новых знаний и навыков, проявлению способностей и возможностей, самореализации.

- Нравственность – следуя в своей деятельности морально-этическим нормам, добровольцы, личным примером содействуют формированию и распространению в обществе духовно-нравственных и гуманистических ценностей.

IV. Основные направления деятельности.

- Информационно-просветительское

- Обучающее

- Досуговое

- Спортивно-оздоровительное

V. Виды добровольческой деятельности.

- Проведение профилактической работы с детьми и молодёжью из «группы риска» (беседы, тренинги, тематические игры, дискуссии, акции).

- Оказание конкретной помощи учащимся, незащищённым слоям населения, охрана окружающей среды.

- Разработка и реализация социальных проектов, мероприятий и акций.

- Развитие проектов, направленных на пропаганду идей здорового образа жизни среди молодежи, профилактику курения, алкоголизма, употребления наркотиков.

- Пропаганда здорового образа жизни.

- Социальное патронирование детских учреждений нуждающихся в помощи, пожилых людей, оказание помощи отдельно нуждающимся людям.

- Информирование населения, в том числе через средства массовой информации о деятельности волонтёрского движения.

- Привлечение новых единомышленников к участию в волонтерской деятельности

VI. Права и обязанности волонтёров

6.1. Волонтер имеет право:

- Добровольно вступать в волонтерское движение.

- Добровольно выходить из состава участников волонтерского движения.

- Самостоятельно планировать свою деятельность и проявлять инициативу, свободно выражать личное мнение.

- Осуществлять свою деятельность исходя из своих устремлений, способностей и потребностей, если она не противоречит Конвенции по правам человека, Конвенции по правам ребенка, интересам города и данному Положению.

- Вносить предложения при обсуждении форм и методов осуществления волонтерской деятельности в отряде, организации, с которой он сотрудничает.

- Участвовать в управлении добровольческим отрядом через деятельность в органах самоуправления.

6.2. Волонтер обязан:

- Знать и соблюдать цели, задачи и принципы своего отряда и укреплять его авторитет. Поддерживать и развивать основные идеи движения.

- Иметь собственную устойчивую, отрицательную позицию к употреблению психоактивных веществ, алкоголя, табака и другим негативным явлениям, при необходимости уметь доказывать её значимость.

- Проявлять доброжелательное отношение к детям-инвалидам и людям пожилого возраста.

- Добросовестно выполнять порученную работу.

- Посещать занятия, обучающие семинары, тренинги и т.д. для повышения уровня своей подготовленности к волонтерской деятельности.

VII. Основные принципы руководства отрядом

7.1. Волонтёрским отрядом руководит специалист по работе с молодежью.

- Представляет отряд перед всеми государственными органами и учреждениями, общественными и иными организациями.

- Организует деятельность волонтерского отряда.

- Ведет документацию отряда и отчитывается о своей работе перед общим собранием.

- Способствует формированию позитивного морально-психологического климата в отряде.

- Способствует личностному творческому росту волонтеров; развитию и максимальной реализации их общественной активности; формированию социально ориентированной внутриотрядной организационной культуры.

- Осуществляет информационное обеспечение жизнедеятельности волонтерского отряда.

7.2. Руководитель волонтёрского отряда несет ответственность за психологический климат и безопасность членов отряда.